Formazione

Point Service è l’agenzia di selezione del personale che mette al centro le persone, la qualità del servizio, la trasparenza e la responsabilità sociale. Il nostro obiettivo è l’incontro di domanda e offerta sul terreno dell’eccellenza: con passione e competenza, miriamo a creare relazioni solide tra le aziende e i lavoratori.
Abbiamo scelto di specializzarci su alcuni settori specifici: edilizia, logistica, industria e amministrazione, ambiti in cui siamo in grado fornire risposte e tempestive e qualificate alla domanda di personale dei nostri clienti.

La mission
Contribuiamo con i nostri servizi a far crescere il mondo del lavoro, mirando alla soddisfazione delle aziende e alla crescita individuale e sociale dei lavoratori.
Rendiamo più semplice l’incontro tra domanda ed offerta di lavoro.
Ci siamo specializzati in alcuni settori specifici e attraverso processi di reclutamento e selezione mirati, offriamo ad aziende e candidati un servizio di alta qualità.

 

POLO 62 SRL
SICUREZZA, PREVENZIONE E PROTEZIONE DEGLI AMBIENTI DI LAVORO

POLO 626, nata nel 2005 dalla collaborazione tra Coram Imprese S.r.l. e Criteria Engineering S.r.l., leader rispettivamente nei settori della salute e della sicurezza negli ambienti di lavoro, si propone come partner per le aziende di ogni settore fornendo un servizio completo in ambito di sicurezza, prevenzione, formazione e protezione degli ambienti di lavoro e dei lavoratori.

Il ruolo di POLO 626 è aiutare l’azienda nel percorso di crescita e di miglioramento dell’attività lavorativa in tutti gli aspetti inerenti l’igiene, la salute e la sicurezza sul lavoro, attraverso soluzioni e percorsi personalizzati, fattibili e sensati, che migliorino la produzione senza creare situazioni d’ostacolo.

EFORM SRLS
Agenzia Formativa Accreditata presso la Regione Autonoma della Sardegna.

Da un percorso condiviso nel campo della formazione e della consulenza aziendale, nasce la eForm srls.
Una squadra a disposizione delle Aziende ed Enti Pubblici per la realizzazione di percorsi formativi su misura.
Le attività di consulenza comprendono l’assistenza per la redazione dei Documenti di Valutazione dei Rischi nella sicurezza sul lavoro, la copertura dell’incarico come RSPP esterno, i piani di Autocontrollo alimentari HACCP, piani per la Gestione dati sensibili e del ruolo di Responsabile per la Gestione dei Dati (DPO).

Servizi
La eForm è leader nel settore della formazione per aziende private ed enti pubblici, sia nel campo della sicurezza sul lavoro che in altre attività specifiche di formazione professionale in grado di approfondire le competenze tecniche e professionali delle diverse figure aziendali.

FORMAZIONE
fondi interprofessionali

I FONDI INTERPROFESSIONALI rappresentano lo strumento ideale per le aziende e gli enti pubblici che vogliono investire in maniera efficace sulla formazione ed il mantenimento delle competenze del proprio personale.
La eForm fornisce assistenza nel processo di adesione al FONDO INTERPROFESSIONALE, nella progettazione dei percorsi formativi e nell’attuazione della formazione, garantendo il rispetto degli obblighi formativi limitando l’incidenza economica di una formazione continua sul bilancio aziendale.

Associazione For-IT
Ente di Formazione


FORMAZIONE
fondi interprofessionali

Global Concept è il nome della nostra società ma è anche un modo innovativo di rispondere ai bisogni dei nostri clienti.
I differenti e qualificati percorsi formativi di provenienza dei quattro professionisti fondatori ed il coinvolgimento e affiatamento nel lavoro di equipe di nuovi collaboratori che nel tempo si sono aggiunti alla nostra squadra ci consentono di offrire ai nostri clienti un’assistenza altamente qualificata e multidisciplinare.

OFFERTA FORMATIVA
In relazione ai fabbisogni formativi delle aziende e alla necessità di adeguamento alle normative, Global Concept organizza corsi sulla sicurezza sul lavoro e sulla sicurezza alimentare , oltre ad altre tematiche correlate agli ambiti di intervento della società.

ASCOM – Associazione Commercio, Turismo, Servizi e Pmi della Provincia di Belluno

A seguito di quanto stabilito dai rispettivi Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro dei settori del Terziario e del Turismo, per iniziativa dell’ASCOM – Associazione Commercio, Turismo, Servizi e Pmi della Provincia di Belluno, dell’associazione Albergatori di Cortina e delle Organizzazioni Sindacali provinciali del commercio e turismo Filcams-C.G.I.L., Fisascat-C.I.S.L. e Uiltucs-U.I.L., nel mese di novembre del 1999 é stato costituito l’Ente Bilaterale Commercio, Turismo e Servizi della provincia di Belluno.Particolare attenzione viene data alla formazione.

La formazione è di fondamentale importanza nelle moderne strategie aziendali per aumentare il proprio livello di competitività e di fatturato. Le aziende crescono, si sviluppano e migliorano se lo fanno i loro titolari, manager e dipendenti: questo è il nostro obiettivo da raggiungere attraverso i nostri corsi di formazione.

La Fondazione Cassa di Risparmio di Cuneo è un ente non profit, privato e autonomo, che persegue scopi di utilità sociale e di promozione dello sviluppo economico, attraverso erogazioni di contributi a favore di soggetti pubblici e privati non profit e attraverso progetti promossi direttamente, in partenariato con soggetti del territorio, nei settori dell’educazione, del welfare, dell’arte e della cultura, dello sviluppo locale, della salute pubblica, della ricerca scientifica e dell’attività sportiva.
La Fondazione opera in provincia di Cuneo, prevalentemente nelle zone di principale operatività relative alle aree dell’Albese, del Braidese, del Cuneese, del Monregalese.

Attraverso il settore Educazione, istruzione e formazione la Fondazione CRC intende contribuire ad aumentare la qualità della scuola e promuovere un'educazione innovativa in provincia di Cuneo.
Le iniziative promosse sostengono l’innovazione didattica e l'educazione alla cittadinanza, supportano l’orientamento e contribuiscono, con interventi infrastrutturali, alla messa in sicurezza degli edifici scolastici in provincia di Cuneo.

Professionisti per lo sviluppo

Siamo insieme da oltre 25 anni per accompagnare concretamente le aziende nei loro processi di sviluppo e innovazione. Le nostre competenze, diversificate ma trasversali ai processi, ci permettono un approccio in grado di comprendere, e dare risposte.
Aiutare le Organizzazioni ad evolvere significa sviluppare idee e processi che siano funzionali e personalizzate.
Comprendere gli scenari, nella loro complessità, è il nostro obiettivo.

La A. ESSE. DUE S.r.l. con sede a Crema (CR) nasce nel 1996, è una società di consulenza e gestione per tutti gli adempimenti in materia di "Salute e Sicurezza del Lavoro" in conformità alle vigenti normative ed in particolare verso il Decreto Legislativo del 9 aprile 2008 n. 81.
Da diversi anni, con un'esperienza forte fatta "sul campo", opera con aziende private e pubbliche amministrazioni garantendo soluzioni professionali su misura e capacità di affrontare e risolvere problemi specifici.
Dal 2005 la A. ESSE. DUE S.r.l. è lieta di fregiarsi della certificazione ISO 9001.
In A. ESSE. DUE S.r.l. opera personale altamente qualificato e costantemente aggiornato.

La A. ESSE. DUE S.r.l. svolge attività di formazione dal 1996, grazie alla presenza all’interno del proprio organico di docenti specializzati in materia ed avvalendosi in alcuni casi anche della collaborazione di docenti esterni. Per l’espletamento delle attività formative la A. ESSE. DUE S.r.l. ha a disposizione un’aula di formazione e un’area attrezzata per le diverse esigenze oppure su richiesta l’attività formativa può essere svolta presso la sede del cliente stesso e/o progettata “su misura” in base alle specifiche esigenze.

A. ESSE. DUE S.r.l. è un Centro di Formazione Autorizzato A.I.F.O.S. (Associazione Italiana Formatori della Sicurezza sul Lavoro) e si occupa di progettazione, organizzazione e realizzazione di corsi di formazione per le molteplici esigenze aziendali quali: manutentori, addetti a mansioni specifiche (pronto soccorso, prevenzione incendi, carrelli elevatori con uomo a bordo o a terra, carroponte), lavoratori in generale rispetto ai rischi specifici nell’ambito della loro attività.

A. ESSE. DUE S.r.l. provvede inoltre agli adempimenti, anche formativi, per l’acquisizione di specifica “abilitazione” (rinnovo quinquennale) per l’uso di attrezzature di lavoro individuate nell’accordo della Conferenza Permanente tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome del 22 febbraio 2012 (piattaforme mobili semoventi, gru nelle diverse applicazioni, carrelli elevatori semoventi, ecc…).

L’Azienda nasce nel 1978 come Ditta Individuale denominata “ELETTROCOSTRUZIONI di Benetti Dario”, iscritta all’Albo delle Imprese Artigiane, operante nel settore dell’impiantistica elettrica di tipo civile/industriale. Nel 2000 avviene la prima importante variazione strutturale attraverso la cessione di un ramo d’azienda alla nuova Società in nome collettivo denominata “Elettrocostruzioni Rovigo di Benetti Dario & C. S.n.c.”. Nel 2003 avviene un ulteriore adeguamento societario mediante la trasformazione da Società in nome collettivo a Società a responsabilità limitata, assumendo l’attuale denominazione di “ELETTROCOSTRUZIONI ROVIGO S.r.l.” e contestualmente entrando nel settore metalmeccanico industria.

La ditta, composta inizialmente da poche unità lavorative, nel corso degli esercizi, ha sentito l’esigenza di un incremento organizzativo fino al raggiungimento dell’attuale struttura societaria composta da circa trenta unità, con l’inserimento di figure professionali nonchè personale tecnico progettista. Sin dai primi anni la società ha ravvisato la necessità di diversificare la tipologia di attività inizialmente intrapresa, pur rimanendo nel settore elettrico impiantistico. Le esigenze esecutive legate al nuovo settore di attività e la precisa volontà di non usufruire di una collaborazione extra aziendale, hanno comportato l’acquisizione di un vasto parco mezzi operativi, necessario per la diretta esecuzione delle opere connesse.

La sede amministrativa ed operativa si è progressivamente espansa adeguandosi alle nuove esigenze; attualmente l’azienda dispone di un’area esterna di circa 5000 mq su cui sono edificati uffici per circa 250 mq e capannoni coperti ove sono custoditi a titolo di piena proprietà circa 100 automezzi e macchinari, fra cui autocarri attrezzati, autocestelli, piattaforme aeree, escavatori gommati e cingolati, pale meccaniche, terne, finitrici e rulli vibranti, oltre che autoveicoli in genere ed attrezzatura varia.